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让安全文化成为行为习惯 大量事故案例告诉我们,造成事故的主要原因是安全意识淡薄,违规操作违规生产,缺乏安全知识,思想麻痹大意。可以说人的不安全行为,是引发各类事故的重要原因。抓安全生产不能简单的就安全抓安全,必须通过提高人的素质、人的安全行为来促进安全发展。许多生产企业经常会有“习惯性违章”的现象,很多人认为“没按程序走,照样干完活,也没出什么安全事故”。而千里之堤,溃于蚁穴,小环节的不规范、不认真,酿成的后果往往是巨大而惨痛的。 安全理念决定安全意识,安全意识决定安全行为。安全文化是企业文化建设和社会主义精神文明建设重要组成部分,对安全生产具有重要的导向和引领作用。因此推广普及安全文化,加大安全知识宣传力度,让安全文化进车间、进班组,让安全理念入脑入心,由内而外,化作员工的自觉安全行为,这是安全生产工作的重要步骤。 安全文化是从各种血的事故教训中学来的,是用双手和责任心创造出来的,它的作用力是巨大的,警于思,合于规、慎于行,才能弥补安全管理的不足。安全文化在心,则责任心到位,事故敬而远之;安全文化淡漠,则责任心缺位,事故趁机而上。安全文化建设重在安全意识的自觉培养,安全责任的落实到位。用强大的安全文化磁场吸引生产企业的每个层面,每个环节,每个个体,在安全文化的约束和感染下自觉规范行为,把脱离安全生产的行为吸回到安全生产的轨道。要实现从“要我安全”到“我要安全”的安全意识转变,形成年年都是安全年,月月都是安全月,天天都是安全天的安全文化氛围。 安全生产关系到每个人,我们必须用一万的努力防止万一的发生,积极推进安全文化建设,让安全文化成为自觉行为,常敲安全警钟、常思安全之痛、常紧安全之弦!
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